2020年个人工作述职报告总结怎么写？（附1000字优秀范文）

个人述职报告就是随着人事管理制度和改革出现的一种全新的文体，他是考察个人履行职责情况的说明。个人述职报告与个人工作总结怎么写相差无几，述职报告一般是由三个部分组成，开头，主体，结尾这三个部分。在写述职报告的时候一定要实事求是，不能写虚假信息，内容一定要说心里话，说实话，以诚信的态度感动人。

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尊敬的老板：

我于20xx年x月x日进入公司，根据公司需要，目前担任机械工程设计师一职。本人工作认真，细心且有较强的职责心和进取心，勤勉不懈，富有工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作本事;职责感强，确实完成老板交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦。入职已来，我在公司老板和同事们的热心帮忙及关爱下取得了必须的提高，综合看来，我觉得自己总体做的也是很不错的！收获了很多，各方面也都取得了一定的进步！

我完成了我在试用期的工作目标：及时向各位老总请示汇报，和有关部门负责人良好沟通协调，在工作中善于发现问题并及时解决完善，积配合有关部室做好工作。并且也完成了在试用期的一系列工作内容，比如：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXCXXXX

其次我想对我所在部门和公司提两个建议：第一，各个部门的沟通要流畅，保持高度的和谐。 建议加强各门门之间的感情的沟通，在不损坏各部门利益的基础之上要使各个部门的小利益同公司的大利益相互和谐，使几个目标和为一起，这样我们的工作才能取得较大的进步。第二，提高工作效率。比如说有些事情我们不能的干一件说一件，好多事情是可以归结成一类的，要尽量归结成一个制度或是流程，避免重复。

我认为公司的工作流程非常值得我学习！公司的工作流程管理非常方便，所有的信息和数据都有记录，可以从系统中看到客户的所有跟踪情况，方便制定下一步的工作计划；也能够帮助走随时掌握项目进度，帮助我及时发现并解决团队成员在项目进行中出现的问题。然后公司的管理制度也是非常的人性化，了解和满足了我们员工的需要，注重工作中员工在人际关系的沟通和交互作用；着眼于企业或公司员工的集体意识的培育和公司员工的工作效率和公司内外环境，致力于员工思想沟通与潜能挖掘，重视员工的归属感。

总而言之，我来到公司工作后，我得到的收获就是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。我会把公司当做是自己的家，融入到这个大家庭，齐心合力经营好这个场所，同时看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!