面试中自我介绍怎么写：附写作技巧和思路

面试中，自我介绍应该怎么做呢？那我们首先需要弄明白，面试官希望能够通过你的自我介绍，了解到什么东西。

1.自我介绍绝非是按照简历中，毕业于XX学校，有过哪些工作履历，获得过哪些奖项，这些东西面试官通过简历都可以看到，再听你口述一遍的话，有一定意义，但是意义不大。

2.通过自我介绍，面试官希望能够了解你的：语言表达能力（很容易理解，不再赘述），逻辑思维能力（你的介绍是否有层次，有逻辑，能够抓住重点），抗压能力（面试是否紧张，能否缓解紧张的情绪），自我认知（自己的优势不足认知是否清晰），针对应聘岗位所具有的特质（项目经验，能力等）。

3.在面试官希望了解你的能力和特质的基础上，我们就可以归纳总结自己的过往经验，自身的特点和能力，从而形成一个层次清晰，重点突出，贴合岗位需求实际的自我介绍。

4.要注意多看岗位需求，绝大多数公司的岗位需求，并不是随便乱写的，都是人力和业务负责人沟通过所需能力、经验的基础上才挂在网上的，自我介绍，能够和岗位需求贴合起来，能够很快的引起面试官的兴趣。

5.干货来了，举例：

各位面试官，上午好，我是XXX，山东人，毕业于XX大学XX专业（个人基本信息，一句带过即可）。我今天应聘的是贵公司的XX岗位，之所以应聘这个岗位，是因为我自身的经验和本岗位的需求特别匹配，我总结有以下三点：

（1）我是XX专业科班出身，也一直从事的XX工作，获得过XX证书，在XX领域，有良好的知识储备和理论知识，我相信，这个岗位，能够将我的知识能力蕞大程度的发挥出来。

（2）我在XX岗位上有多年的从业经验，多年的经验使我能够将自身的知识储备和实践相结合，举例：在XX公司，我完成了XX项目，在项目中我承担的职责是，取得了XX成绩。

（3）我看到我们的岗位需求上，本岗位需要对接XX客户，我在XX公司工作期间，对接过XX客户，与客户的XX关系良好，能够更快的进入工作状态，减少公司适应期的成本。

以上，就是我的自我介绍，真诚的希望能够加盟贵公司，谢谢。