干部作风大整顿总结材料怎么写：附精选通用模板范文1300字

各位领导，各位同事：

大家好！

根据本次纪检监察干部关于作风教育整顿的活动安排，我认真学习了《中国共产x章程》《x委(x组)落实全面从严治x主体责任规定》《中共XXX关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》《中共XXX纪委办公斤关于加强新时代纪检监察干部监督工作的意见》等x内法规文件，以及国务院大督查发现部分地方和单位典型问题的通报，下面与大家交流一下相关的体会。

一、强化学习教育、筑牢思想基础

作风问题与干部的自身素质和思想道德素养密切相关。加强x员干部作风建设,应重视加强学习教育，促使领导干部切实提高思想素质和理论水平。我们要对持续强化对xxx新时代XXX思想的学习，牢固树立正确的人生观、价值观、荣辱观，增强判断形势、明辩是非、从政治上观察和处理问题的能力，要带着问题学，结合工作学，进入角色学，切实做到学用一致，学用相长，真正让学习成果进入思想、进入决策、进入工作、进入生活。要通过学习，筑牢思想基础，努力做到在工作思路上有新突破，在工作方法上有新举措，在工作成效上有新跨越。

二、强化自我约束、自觉接受监督

原海南省纪委监察厅第三纪检监察室主任陈东柏忏悔说：“纪检监察干部也好，其他干部也好，都要严格要求自己并自觉接受监督，隔一段时间反思一下，这是非常重要的，而我缺少的恰恰就是这个”。陈东柏的案子，再次告诫我们，纪检监察机关不是天然的‘保险箱’，纪检监察干部也不具有天然‘免疫力’。没有严格的制度约束，就会出现管理空白，产生监督盲区，加大权力滥用的风险，打铁必须自身硬，监督者更要自觉遵纪守法、接受监督。这就要求我们要借这次作风教育整顿的机会，持续强化自我约束，要自觉接受监督。

三、深入自我剖析、查找问题根源

任何作风问题的出现都不是一时半刻形成的， 背后总有复杂的原因和诱因。身为纪检监察干部，更要以身作则，深入自我剖析，查找问题根源。尤其是要反复的追问，出现了作风问题，自己的理想信念有没有淡化、宗旨意识贯彻的如何、x性修养是不是在走下坡路、自律表率的潜意识还在不在。通过直面问题，深入剖析，才能真正找到问题的根源，进行针对性的整改。

四、强化整改落实、提升能力素养

作风问题具有顽固性和反复性，贯彻x的群众路线、加强作风建设仍是一项长期的、艰巨的任务。对于我们在这次整顿中发现的问题，要坚持即知即改、立行立改、真改实改、全面整改，以“马上办、钉钉子、抓落实”的精神状态，坚持问题导向，一开始就抓住问题不放，直至彻底整改完毕；同时以整改问题为契机，加强自我能力素养提升，在思想上强化基础，在业务上强化能力，为下一步工作打造良好的基础。

五、强化履职担当、抓好各项工作

对x的忠诚，对纪检监察工作的热情蕞终是要落实到各项工作中去。我们要强化工作作风，不断进取，踏实地做好每一项工作，强化进取意识，确保真抓实干，始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，充分发挥主观能动性，以自己饱满的工作激情，把心思凝聚到工作上，把功夫下到实际工作中，迎难而上，在自己的岗位上尽职尽责，兢兢业业，踏踏实实地做好每一项工作。用落实说话，用业绩发生，用行动证明我们履职担当的决心和整顿成果。

以上是我的一点体会和感悟，发言完毕。

谢谢大家!