揭秘优秀年终总结怎么写出来的

又到了写年度总结的时候了，小伙伴们是不是还在为写作发愁，下面小编来为您揭秘优秀的年终总结是怎么写出来的。

一、四字梳理。

“垂直”:来自时间的梳理

“横向”:从事件中梳理

“大”:整理重大事件

“新”:从创新中梳理(亮点)

其中，“纵向”和“横向”是基础梳理，“大”和“新”是顶层梳理。真正需要写入总结报告的内容主要是重要的和创新的。

二、问题排序。

今年你参加了哪些项目？

今年完成了哪些科目？

今年组织了什么活动？

你今年取得了什么成就？

建议养成平时记笔记的习惯。如果你平时做了挺好的笔记，年底写总结会更容易。试着用数字表达每项任务的完成情况。

三、维度组合。

（1）工作内容。

做了什么，什么是小事，什么是里程碑事件。统计数据用于琐碎的事情，主要描述里程碑。工作方法:如何提高工作效率？

（2）、资源整合。

哪些跨部门和跨公司的资源得到了协调。

（3）、团队合作。

你在事件中扮演了什么角色？老大或参与者？它做出了什么贡献？

（4）、特殊技能。

你有意识地提升自己吗？(不一定是为了工作，而是为了更全面的自我。)

（5）、人际关系。

你认识的那些有趣又充满活力的人是谁？

（5）、缺陷。

与上述相比有哪些缺陷？执行基准测试并找到解决方案。

四、清晰思考法。

确定年终总结的3个层次:

1.今年工作概述:对今年工作做一个总体总结；

2.今年工作的细节:详细陈述你所负责的每项工作的结果；

3.明年的工作展望和计划:明年的预测和总体计划，列出关键问题。

五、定义结构。

也就是说，具体采用什么样的框架

（1）条目。

把材料总结成要点，并一个一个地分成一、二、三等。这种框架组织得很好，但往往不够紧凑。

（2）阶段。

从认识事物的习惯出发来安排顺序，首先对总结的内容做一个概括性的总结，展示基本观点；然后描述事件，同时配合讨论，进行初步分析；蕞后，总结了一些经验、体会和存在的问题。

六、总结定义。

这是蕞重要的总结角度，也是年度工作报告中常用的对工作进行全面总结的角度。根据所采取的工作措施进行总结它主要用于总结一些工作。介绍特殊工作的经验。作者不仅要充分掌握材料，还要能从大量的数据中挖掘出亮点。可以先从原始材料中提取特征，然后围绕这些特征进行总结。

在总结工作中，总结解决的问题往往会取得良好的效果。从这个角度总结作品是直接而清晰的，能给人留下深刻的印象。

蕞后写下，在…老大和…的支持下，我今年收获颇丰。我的小小进步离不开老大和我的同事们的帮助，为此我要向你们所有人表示衷心的感谢。