个人工作总结及下年工作计划怎么写:附精选简短万能模板
根据安排,我就2021年工作进行简要述职并阐述2022年工作计划。请各位领导,同志们予以审议并提出批评意见。
2021年工作回顾
2021年这一年,我们聚焦“趟心路”主题,内抓管理,外挖潜力,开展文化建设,聚力员工的向心力做文章,通过提升员工的满意度来为公司谋发展添动能;这一年,我们坚持走出去,增集客,拓曝光,促转化,根据不同的客户体验要求,以创意导向进行活动升,高效留资,按需集客,引导进店帮助销售增长;这一年,我们政策下沉,服务下沉,金融下沉,管理下沉,市场下沉,培训下沉,紧抓车型优势领域的大客户市场机会,抢占市场份额与2020年相比,取得了较好成绩。具体来讲,可以概括为“三句话”。
一是坚持挖掘增长潜力,销售稳中有升。
近年来,疫情对行业的冲击不断加强,市场形势愈加严峻,行业竞争更趋激烈。对此,于2020年下半年着手研究,多方设法,大力推动销售,提升经济效益。
截止目前,主营业务毛利达成86%,同比增长203%;整车毛利达成72%,较上年超额156.68万,增长203%;
二是坚持做实节能降耗,利润达到预期。
根据发展需要,我们强力各项规章制度的执行力度,完善内控体系,督导规章制度执行,规范经营管理行为,推动目标任务落实。
税费较预算节约10%,同比节约1%;利润总额-110.63万元,较预算达成101%,同比上年增长59%。
三是坚持强基础严管理,售后提质增效。
根据市场发展需求和公司实际,调整优化结构,我们加大了售后管理力度,确保了售后顾客满意。
台次目标3818台,达成3351台,达成87.7%;产值目标400万,达成409万,达成103%。投保数量545单,保额1752194.05万元,驾意险403单,渗透率74%,利润335863.1万元。续保投保量440单,保额911084.27万元,驾意险260单,渗透率59%,利润26123.01万元。
2022年工作打算
展望虎年,我们虎虎生威,要继续克服常态疫情影响,要继续“趟心路”提升员工素质和服务能力,要千方百计做好“扎绩效”,全面完成并挑战实现新业绩目标。
一、“趟心路”,做好思想建设工作。
公司能否赢利,能否获得好发展,关键还是在于每名员工。要加强文化建设,持续提升员工归属感和荣誉感。一是加强制度建设,用好的制度,良好的发展空间,氛围来激励员工奋发有为。二是强化培训,加强销售顾问日常培训工作,销售技巧培训、邀约技巧培训等,提升其能力和水平。三是做好公司团建等工作,帮助解决员工个人困难,让员工对公司有依赖和归属感。
二、“扎绩效”,提升公司盈利水平。
- 对各部门生产情况进行计划和实际工期对比,建立进度控制奖励和考核机制。
要实行清单化,项目化管理,对各部门的年初计划执行情况进行月督促,季报告,半年调整管理,确保年初计划真正落到实处。
2.x大限度降低经营成本。
降低经营成本就是提升公司效率,要减少内部管理层,将人力资源放在生产经营一线,要对礼品等进行精准管理,不浪费水电等运营成本。
3.深入挖掘潜力。
客流不足已成市场常态,摒弃“等靠要”的固化思维,积播种市场,开拓市场。
自然新增的捕捉:以运临路为根分别向南北东西延伸;广告媒介/巡定展等以进向远推进
- 盘内客户维护:①店内线索战败率较高,加强对战败数据的管控,加强日常线索回访管理,建议纸质表卡审阅制;
- ②加强销售顾问日常培训工作,销售技巧培训、邀约技巧培训等。
- 异业联盟合作:多行业多合作,借‘口’传播。
- 已购基盘维护:季度新购车主活动,拓口碑、口口传播
- 活动四步法1:诱发客户式常规活动;
- 活动四步法2:走出去,增集客,拓曝光;
- 活动四步法3:紧跟进奏,迎合需求;
- 活动四步法4:基盘维护,树立口碑
- 线上三步法1:网络(包含直播)
- 线上三步法2:广宣(市区+二网)
- 线上三步法3: 自媒体
打造移动服务站,走出去,增集客,拓曝光,促转化
根据不同的客户体验要求,以创意导向进行活动升,高效留资,按需集客,引导进店帮助销售增长
- 成立自媒体运营小组,分工协作
- 福袋设置+硬件配置
- 直播前或产品或搞笑剧情式预热-3集一段
- 内训师规划直播内容:车辆小技巧、客户提车记等
- 直播中体现目前店内的促销政策等
三、“改作风”,树立公司良好形象
1.个人加强自身建设,怀律己之心,坚持今天的任务不过夜,时刻以公司和消费者为中心,提升自身水平能力,服务发展,为职工群众做出示范表率。
2.强化内部管理,提升消费者满意度。
进一步完善核对信息平台,健全台账管理,开展活动,加大对客户的维护度,帮助解决客户的困难。
机遇成就梦想,实干铸就辉煌。让我们以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风,“趟心路” “扎绩效”,求突破、创辉煌,圆满完成公司交办的工作任务和业务目标, 以优异的业绩迎接x的二十大的胜利召开,回报领导的关心帮助。
请领导放心!谢谢各位领导。
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