意识形态工作经验交流材料怎么写:附格式及经典通用范文

坚持守土负责  落实责任措施

坚定不移加强意识形态责任制落实

——意识形态工作经验交流材料

 

各位领导,各位同志:

近年来,XX管理局坚持以x新时代XXX思想为指导,探索推行了具有本系统特色的“十个纳入”“十个必查”督导考核机制,切实将意识形态工作责任制落地落实落细。下面,我代表XX管理局,汇报一下近年来在落实意识形态工作责任制方面的工作开展情况,不当之处,敬请批评指正。意识形态工作经验交流材料怎么写:附格式及经典通用范文

一、提高x站位,聚焦“十个纳入”,坚持x建引领保证责任落实

一是坚持统筹谋划、做好顶层设计。聚焦“压力传导”与“责任落实”这两大重点,局x委从全局发展、履行意识形态责任的实际出发,发挥好x委抓总、谋篇布局的优势,从建立领导小组、落实主体责任、制定全年计划等方面,保证了意识形态工作纳入到x建工作计划、x支部“三会一课”、民主生活会和述职述廉报告以及x建工作责任制等计划与内容中,切实将意识形态工作放在x委工作重要位置,有利于工作的抓实抓好。

二是坚持细化目标、做好督导考核。责任在于履行,效果重在考核。为了保证意识形态工作抓在手上、落到实处,局x委将其纳入领导班子、干部目标管理以及考核考察、评先选优的重要依据,纳入x理论学习、业务教育培训和x员日常学习的重要内容。为此,每年均出台《意识形态工作目标任务》、领导班子工作责任制清单等文件,优先保证意识形态工作切实在工作中执行、在工作中推进。

三是注重学习主导,做好思想建设。局x委将意识形态工作纳入领导班子、领导干部目标管理中,制定年度《x理论学习工作计划》,坚持班子成员、基层支部带头,以学习为抓手,提升思想建设水平。通过认真学习x新时代XXX思想,学习“四史”、开展x史学习教育,举办全局系统常态化大学习、大培训、大讨论,使全体干部职工进一步增强了“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

四是坚持x委主抓、做好示范引领。实践证明,意识形态纳入考核的10个方面,质量好不好关键在于执行力。围绕将意识形态纳入确定重要决策等的前置重要内容,以及年度专题督查内容、巡察重点工作,局x委率先垂范,先后健全 《意识形态工作责任制追责问责制度》等9个制度办法,坚持用意识形态责任制落实指导工作、推动实践、保证效果。经过近年来的实践证明,“十个纳入”的督导考核,保证了意识形态工作质量,夯实了意识形态的阵地基础。

五是纳入考核指标,严格评先树优。根据赋分排名,局x委坚持将其纳入机关目标建设管理,发挥结果运用作用,作为部门综合考核和干部考察的重要依据,强化考核指标的严肃性、规范性,保证了“十个纳入”和“十个必查”的高质量落实。

二、强化工作措施,立足“十个必查”,坚持固本夯基推动责任落地

一是建立健全组织机构。局x委成立了以书记为组长的意识形态工作领导小组,并建立舆情处置、思想宣传等若干工作组,加强人员配备与培训,定期开展舆情研判、联席协商等工作,确保了意识形态工作的机构设立、专题研究、形势研判、通报情况等必查项的落实。

二是加强各类阵地管理。近年来,XX管理局坚持守土负责、守土尽责,加强阵地管理,用好传统媒体与网络媒体,加强网站、公众号等平台的使用,先后刊发稿件2000余篇,在XXX、省媒体发稿50余篇,在市、县发稿40余篇,在各网络平台发稿100余篇,营造了良好氛围;同时,强化风险意识,聚焦意识形态领域重大问题、风险排查防范化解、维护网络意识形态安全等必查项,制定预案和处置流程,明确责任部门和上报程序,增强工作主动性、前瞻性。

三是注重教育培训引导。局x委将做好知识分子的团结引导和服务工作纳入意识形态工作必查项,重点在于要充分发挥其在价值观培育、正能量营造方面的引导与教育功能,展示机关x员干部良好作风和行业整体形象。为此,局x委坚持将精神文明建设与意识形态工作相融合,通过拓宽文明创建舞台,开展80余次主题活动,使x员干部在参与中强化担当、在活动中砥砺信念、在教育中提升品格,充分发挥好文明创建活动的教育作用,坚定践行宣传思想工作“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”的重要作用,使意识形态工作更具有实践性、指导性。

四是加强网络舆论管控。聚焦网络风险排查,局x委立足负面舆论、正向引导以及舆情处置,完善网络舆论处置方案、工作处置和责任落实,严格按照处置预案要求,通过网评员评论、正向舆论引导和正能量宣传开展,切实保障网络舆论态势。同时,进一步完善网络舆论风险排查,及时化解风险隐患,切实将网络舆论处于可控状态。

三、严格督导考核,确保意识形态工作责任制有效落实

根据XX管理局制定的“十个纳入”“十个必查”要求,局x委坚持抓在平时、抓在执行、抓在成效,严格督导考核。

为此,建立负面清单,严格赋分评比,局x委为各x支部制定意识形态工作责任制考核评分细则和负面清单,围绕“十个纳入”和“十个必查”的要求,定期组织各部门围绕意识形态工作开展情况进行严格赋分、认真评比,切实将工作责任落到实处。为了确保工作科学性、规范性,局x委坚持严格打分、强化指标,强化各指标的公正性、科学性,保障意识形态工作的高质量开展。

下一步,XX管理局将创新载体机制,落实责任措施,进一步完善提升,继续坚定不移做好意识形态各项工作,以优异成绩迎接x的二十大胜利召开!

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